Lieux de formation

Lorient, Rennes et Saint-Brieuc

Voies de formation

Contrat d’apprentissage

Durée
36 mois
Dates de rentrée

Septembre 2021

Le métier

Les missions

L’assistant de service social (ASS) intervient auprès de personnes confrontées à diverses difficultés : économiques, d’insertion, familiales, de santé, de logement. Il accueille, soutient, oriente et accompagne la construction de projets en tenant compte des potentialités des personnes et des possibilités offertes par la collectivité. Il élabore ainsi un diagnostic social et un plan d’intervention avec la participation des intéressés.

Pour plus de renseignements; vous pouvez consulter la fiche ROME correspondante.

Les qualités

  • Le sens du contact
  • L’autonomie
  • L’écoute
  • Le tact
  • La diplomatie
  • La patience

La carrière

L’activité de l’assistant de service social varie suivant le lieu et l’environnement dans lequel il travaille : municipalité, conseil général, Éducation nationale (établissement scolaire), grande entreprise, association, hôpital, en milieu urbain ou rural.

Évolution de carrière :

Après plusieurs années d’expérience, et des formations complémentaires, les assistants sociaux peuvent accéder à des carrières d’encadrement (chef de service, directeur d’association ou d’établissement, conseiller technique, etc).

Salaire

Le salaire moyen d’un assistant social est de 2 100 euros net par mois.

La formation en apprentissage

Site(s) de formation

  • Askoria, site de Lorient
  • Askoria, site de Rennes
  • Askoria, site de Saint-Brieuc

Pré-requis (conditions d'accès)

  • Être titulaire d’un Bac (niveau 4) ou diplôme de niveau équivalent
  • Être admis à entrer en formation auprès d’Askoria. Les admissions sont faites via une inscription sur Parcoursup (Justificatif d’admission ou d’inscription aux épreuves à fournir au CFA). Les candidats qui ne passent pas par Parcoursup (ex : candidat ayant quitté le système scolaire depuis plusieurs années), ou qui ne se sont pas inscrits sur Parcoursup ou qui n’ont pas été retenu : si vous trouvez un employeur qui souhaite vous recruter en contrat d’apprentissage, la sélection sera organisée par le CFA et Askoria, à la demande de l’employeur.
  • Avoir moins de 30 ans à la date de signature du contrat. Cependant, il n’y a pas de limite d’âge pour les personnes bénéficiant d’une RQTH, d’un statut de sportif de haut niveau ou porteur d’un projet de création d’entreprise (justificatif à fournir au CFA)
  • Avoir trouvé un employeur prêt à vous accueillir pour toute la durée du contrat (engagement employeur à fournir au CFA)
  • S’être acquitté de la Contribution Vie Étudiante et de Campus (CVEC)

L'alternance

3 ans de formation :

1 par la voie directe et 2 par l’apprentissage

Possibilité d’intégrer la formation en apprentissage dès la 1ère année : se renseigner auprès du CFA

Année 1

(Réalisée en général par la voie directe)

Année 2 Année 3
Nombre de semaines dans l’établissement employeur
ETP = Equivalent Temps Plein
34
55% ETP
27
62% ETP
40
77% ETP
Nombre de semaines en centre de
formation, à Askoria Lorient- Rennes – St Brieuc
18 17 12
Nombre de semaines en stage dans un autre établissement
0 8 0

Coût de la formation : gratuité pour les apprentis

Domaines de compétences

  • DC 1 – Intervention professionnelle en travail social
  • DC 2 – Analyse des questions sociales de l’intervention professionnelle en travail social
  • DC 3 – Communication professionnelle en travail social
  • DC 4 – Dynamique interinstitutionnelle, partenariats et réseaux

Pour plus de renseignements : Référentiel de formation

Les qualités pour être apprenti

Motivation, rigueur, organisation

Le salaire

18—20 ans 21—25 ans 26 ans et plus
1ère année 43 % SMIC ou SMC 53 % SMIC ou SMC 100% SMIC ou SMC
2ème année 51 % SMIC ou SMC 61 % SMIC ou SMC 100% SMIC ou SMC
3ème année 67 % SMIC ou SMC 78 % SMIC ou SMC 100% SMIC ou SMC

Aide au permis de conduire pour l’apprenti : 500€

Taux de réussite

100% juin 2020

Taux de rupture
0%
Chargé(e) de développement