Lieux de formation

Lorient, Rennes, Saint-Brieuc

Voies de formation

Contrat d’apprentissage

Durée
36 mois
Dates de rentrée

Septembre 2020

Possibilité d’intégrer la formation en apprentissage en 2ème et 3ème année

Le métier

Les missions

L’assistant de service social (ASS) intervient auprès de personnes confrontées à diverses difficultés : économiques, d’insertion, familiales, de santé, de logement. Il accueille, soutient, oriente et accompagne la construction de projets en tenant compte des potentialités des personnes et des possibilités offertes par la collectivité. Il élabore ainsi un diagnostic social et un plan d’intervention avec la participation des intéressés.

Les qualités

  • Le sens du contact
  • L’autonomie
  • L’écoute
  • Le tact
  • La diplomatie
  • La patience

La carrière

L’activité de l’assistant de service social varie suivant le lieu et l’environnement dans lequel il travaille : municipalité, conseil général, Éducation nationale (établissement scolaire), grande entreprise, association, hôpital, en milieu urbain ou rural.

Évolution de carrière :

Après plusieurs années d’expérience, et des formations complémentaires, les assistants sociaux peuvent accéder à des carrières d’encadrement (chef de service, directeur d’association ou d’établissement, conseiller technique, etc).

La formation en apprentissage

Site(s) de formation

  • Askoria, site de Lorient
  • Askoria, site de Rennes
  • Askoria, site de Saint-Brieuc

Pré-requis (conditions d'accès)

  • L’apprenti(e) doit avoir moins de 30 ans à la date de la rentrée. (Aucune limite d’âge n’est demandée pour les personnes reconnues « Travailleurs handicapés ».)
  • L’apprenti doit s’être acquitté de la Contribution Vie Étudiante et de Campus.
  • L’apprenti doit être déclaré admis aux épreuves d’admission d’Assistant de Service Social organisées par les Centres de Formation. Si le candidat ne s’est pas inscrit à ces épreuves, le CFA de l’ARFASS en collaboration avec ASKORIA, organise, à la demande écrite de l’employeur, une sélection spécifique.

L'alternance

 Année 1Année 2Année 3
Nombre de semaines dans l’établissement employeur
ETP = Equivalent Temps Plein
26
50% ETP
34
65% ETP
40
77% ETP
Nombre de semaines en centre de
formation, à Askoria Lorient- Rennes – St Brieuc
181812
Nombre de semaines en stage dans un autre établissement
800

 

Domaines de compétences

  • DC 1 – Intervention professionnelle en service social. Conduite de l’intervention sociale d’aide à la personne
  • DC 2 – Expertise sociale
  • DC 3 – Communication professionnelle dans le travail social
  • DC 4 – Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et inter-institutionnelles

Les qualités pour être apprenti

Motivation, rigueur, organisation

Le salaire

 Établissements adhérents OPCO Santé18—20 ans
21—25 ans
26 ans et plus
1ère année
50 % SMIC ou SMC65 % SMIC ou SMC100% SMIC ou SMC
2ème année
60 % SMIC ou SMC75 % SMIC ou SMC
3ème année
70 % SMIC ou SMC85 % SMIC ou SMC

 

 Autres Établissements18—20 ans21—25 ans26 ans et plus
1ère année43 % SMIC ou SMC53 % SMIC ou SMC100% SMIC ou SMC
2ème année51 % SMIC ou SMC61 % SMIC ou SMC
3ème année67 % SMIC ou SMC78 % SMIC ou SMC

 

Aide au permis de conduire pour l’apprenti : 500€

Taux de réussite

86%

Taux de rupture
33%
Chargé(e) de développement