Lieux de formation

Rennes

Voies de formation

Contrat d’apprentissage

Durée
16 mois
Dates de rentrée

Mars 2022

Le métier

Les missions

Concevoir, coordonner et mettre en œuvre des projets et actions à finalité éducative dans les domaines d’activités physiques, sportives, socio-éducatives ou culturelles.

Sur la base d’un diagnostic des problématiques sociales et territoriales et en s’appuyant sur une dynamique de travail en partenariat et réseau, il conçoit des stratégies adaptées aux spécificités des différents publics auprès desquels il intervient, et évalue les résultats des projets mis en œuvre.

Responsable au plan pédagogique, technique et logistique, il est autonome dans son activité d’encadrement et assure la sécurité des tiers et des publics dont il a la charge. Il conduit, par délégation, le projet de la structure.

Ce professionnel est amené à travailler au contact de tous publics notamment au sein d’associations de jeunesse, d’éducation populaire ou de sport, de collectivités publiques, de regroupements intercommunaux, du secteur médico-social, d’entreprises du secteur marchand ou de l’économie sociale et solidaire…

Pour plus de renseignements; vous pouvez consulter la fiche ROME correspondante.

Les qualités

  • Sens pour les responsabilités et l’encadrement
  • Rigueur et sens de l’organisation
  • Aisance relationnelle, face à des personnes de milieux très différents
  • Grande capacité d’écoute
  • Créativité
  • Adaptabilité

La carrière

Il travaille au contact de tout public, notamment au sein d’associations de jeunesse, d’éducation populaire ou de sports, de collectivités publiques, de regroupements intercommunaux, dans le secteur médico-social, d’entreprises du secteur marchand, ou de l’économie sociale et solidaire (ESS).

Le salaire

Environ 1600 € brut mensuel pour un débutant

La formation en apprentissage

Les lieux de formation

Les pré-requis (conditions d'accès)

  • Avoir moins de 30 ans à la date de début de contrat (aucune limite d’âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés).
  • Justifier de 2 ans d’expérience professionnelle, quel que soit le secteur d’activité.
  • Formation accessible aux personnes en situation de handicap.

L'alternance

16 mois de formation
Nombre de semaines dans l’établissement employeur
ETP = Équivalent Temps Plein
49
71% ETP
Nombre de semaines en centre de formation
environ 20
29% ETP

 

Le coût de la formation

La formation est gratuite pour les apprentis.

  • Pour les employeurs du secteur privé, les coûts de formation sont pris en charge par les OPCO.
  • Pour les employeurs des 3 fonctions publiques, devis sur demande.

Les domaines de compétences

La formation est répartie en 4 modules de formation :

  • Concevoir des projets d’animation dans une démarche d’éducation populaire et des objectifs de l’organisation, au sein d’une structure de l’animation socio-culturelle
  • Coordonner la mise en œuvre d’un projet d’animation en favorisant le travail en équipe
  • Conduire des démarches pédagogiques en privilégiant la prise en compte de la personne, de son environnement et du territoire dans une action collective
  • Conduire des actions de formation auprès d’autres professionnels et de bénévoles

Les qualités pour être apprenti

Motivation, organisation, rigueur.

Le salaire d'un apprenti

– de 18 ans 18—20 ans 21—25 ans 26—29 ans
1ère année 27 % SMIC 43 % SMIC 53 % SMIC 100 % SMIC
2ème année 39 % SMIC 51 % SMIC 61 % SMIC

Aide au permis de conduire pour l’apprenti : 500€

Chargé(e) de développement